回顾18年，取得了些许成绩，领导给予了越级提拔的鼓励，在欣喜之余，更多的是压力和诚惶之心。借此机会，作如下反省：

　　一、感恩之心。公司给了我们丰厚的物质待遇，更重要的是给了实现人生价值的舞台。我们的每一点进步，都是在公司提供了强大平台的基础上，在集团领导的关心支持爱护下，才有可能取得。“滴水之恩，当涌泉相报”，最好的感恩就是满腔热情尽心尽责地做好每一份工作。

　　二、诚惶之心。在得到领导的鼓励后，一直拷问自己：“德”是否匹配这份鼓励，“才”能否胜任这份职位，“绩”有否辜负这份信任。“做得更好一点”应该是以后工作的座右铭，而且实际上也应该做得更好一点。

　　三、团队之心。个人的作用只有在团队的背景下才能更好的体现，团队的成功与进步才是真正的成功与进步。团队的荣辱得失应该凌驾于个人之上，唯有团队第一，个人第二，才能使自己从小我走向大我。