转瞬间，2022年已接近尾声，回首这一年，是个不平静的一年，国内疫情形势严峻，新冠疫情牵动着我们每一个国人的心，总结今年的工作，反省如下：

一、关于人员问题

今年人员的问题还是我们面临的一个重大问题，淡季时人员充足脱产培训，到了旺季时人员不足，工作安排上捉襟见肘，一直无法得到有效解决。新员工到司培养一段时间后因种种原因离职率非常高，总结为两点：一是目前招聘的新员工多为90后00后，已成家的还好，对于没成家的，其感觉工作时间长或强度大，就很难长期坚持；二是部分老员工的一些负能量言语导致人员的流失。今后还是需要在新员工帮带的问题上下功夫，将他们安排给责任心较强的骨干人员去培养帮带，重点打造多个正能量的班组。

二、关于设备管理

俗话说“巧妇难为无米之炊”，没有好的设备就生产不出好的产品，目前设备的老化，配件的一部分缺失，带病作业一直困扰着我们，归根到底还是我们的管理不到位造成，长时间没有去管，去解决，导致问题就越来越多，没有给员工提供便利的同时给他们的工作增加了困难。今后的工作是将设备问题作为解决重点，将设备管理工作也作为重要指标去完成，保证设备的健康才是根本，领导常说做工作一定要有计划性、要有目的性，否则我们工作将变得毫无意义。

三、关于今后工作

1、每天所做的工作都要有目的性，要根据重要程度做有序排列，这样就可以循序渐进，有计划地完成，不会瞎忙忙不到点上。

2、时刻发现问题，想办法去解决问题，解决问题的同时要尽可能一次性完成，避免二次返工，要完成也要保质量。

3、加强时间管理，提高工作效率，管理上要管活，要把提高整体团队的工作积极性作为重点工作去做。

“人无远虑，必有近忧”，只有努力向前，不断进步，才不会被淘汰，以上是我的反省，不足之处还需领导批评指正。