在今年的工作中碰到的一些事情，让我对很多事情有了更新更高的认识。在工作中不管是对人，对事，只要是有交集，有合作，有利益关系，就不能只是仅仅凭着信任来做事情，就是应该有一定的制度来遵循，来制约，来指引，这样根据制定的制度、模式公开透明的去做，在过程中碰到问题再不断的沟通、协商，完善制度、模式，得到参与者的认同，这样才能形成良性循环，把事情处理好，把工作做好。如果只是凭着信任去做事，很难长久良好的运行下去，毕竟是需要督促和监督的，即使大家彼此都很信任，开始都能做好自己，但是时间长了，缺乏有效的监管和制衡后，慢慢的也都是会发生懈怠的，这样无形中就会积累很多的风险，这样风险就是必然的存在，只是看何时爆发了，而且一旦风险爆发，可能就是毁灭性的，真到这样的时候，事情很难处理，人与人之间的信任也会损伤或是崩塌，还可能会造成很多不良的后果，得不偿失，弊远远大于利。

经过这样的事情后，给我的教训还是很深刻的，我也在不断的反思自己，要不断的锻造自己和提升自我。以后做事情还是应该先想好，做事情应该周全缜密。合作一定要有规则，有大家共同遵守的原则，都要做到公平、公正、公开，相互要有督促，彼此要有制约，合作前就应该共同制定出有合作基础的规则，做的过程中在逐步细化和完整，大家都在共同认可的规则范围内来做事情，这个才是合作和做事情的基础，也只有这样才能把事情做好，做的长远。以上的反思和反省也是对自己以后做人、做事以及合作的警醒，成功了应该冷静总结和反省，失败了更应该反思总结和不断反省，只有这样才能不断向前，不断走好，走踏实每一步。