时间过得很快，又到了反省，回顾上半年，工作得失，自己感觉心态不够好。今年5月份调到智控，到了一个陌生的地方，虽然还是熟悉的仓储，但是学的地方很多，仓库现场改善、创新和提升等，需要不断去学习和借鉴。通过反省看清问题所在，找到解决方式方法，提升自我，现作反省如下： 

反省一   团队建设

近几年来，由于自身原因和性格，在人员的沟通上，用好人上，缺乏用心，致使团队建设方面，感到很大压力和措手不及，“人到用时方恨少”。部门是一个团队，靠一个人或几个人是有问题的，从而影响部门的发展和良好氛围，凝聚力缺乏。任何一个部门和整体，团队建设至关重要，讲究方式方法，对人员的培养、沟通和了解，帮助解决员工问题，未雨绸缪，自然融入，不至于当事情来临束手无策。

反省二   对于学习

hth官方网页入口是一个大家庭，兄弟基地创新，好的管理、经验比比皆是，学的地方很多，可是这么多年来，很少学习、借鉴，致使改善和提升很少。老话说，“活到老，学到老”，知识能改变一切，只有不断学习，才能提升和充实自己，运用到管理，才不会立于不败之地。只有学习，人生才会丰富多彩，只有学习，生活才有意义，有价值。