合肥管道工程第三代表处2024半年度反省
文章来源直属合武     作者董明     日期2024-07-24     点击量383

2024年,万物复苏,时间过半,算算自己来到hth官方网页入口合肥营销中心已经第五个年头,回望过去,经历良多,感受颇丰,面临后来居上的各位新同仁,倍感压力,优秀新人们的后来居上,来自内外的全新挑战做出以下几点反省:

1)重大项目缺乏团队配合意识,跟踪不到位,有效信息获取不够透彻,关键人出手不够狠,错失最佳公关机会,往往在出现竞争后,才后知后觉,悔不当初;

2)已合作项目多为价格战产物,毛利得不到有效保障,没有实际考虑公司需要的良性业务结构,不能为了跑量而卖货,损人不利己,变相损害公司及团队利益;

3)对于高级营销技巧掌控不足,为什么我做不到这样的全局掌控,做不到幕后操作,做不到现场上下全通;

4)对待新人,对待团队缺乏足够耐心,解释不到位,对新人关怀不足,存在忽略新人感受,过于关注个人销量任务,存在私心,没有把培养新人放在首位,还在单打独斗,没有跟上陈总制定的公司战略,合力进攻,握紧的拳头才最有力;

5)工作热情、积极性不高,成立独立代表处,未能及时调整自我,对自我产生怀疑,在公司领导的支持下,重拾信心,放空自我,重新出发,但是仍缺乏团队管理意识,带动新人跑动次数不足,痛定思痛,在下半年工作中,将更多精力投入团队管理,新人培养中去。

综上所述,回首工作中做出以上5点反省,在接下来的工作中转变角色,以管理者心态开展工作,目标锁定重大项目,培养有战斗力的新人,带好新人,严格强调个人执行力,融入团队,在团队管理上协助罗总有效地开展工作,严格律己,起到带头作用,严格按照规章制度执行落实,恪尽职守,忠诚于公司,服务于团队,成就自我,在工作中放开手脚,大胆尝试,对工作有责任感,才是对家庭最好的回报!

 


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