在即将告别的2024年里，回首自己的工作历程，的确有一些地方值得深思和改进。现对我过去的一年做以下反省：

一、市场洞察力的不足

在过去的这一年里，市场变化剧烈，尤其是房地产行业的急速下滑。对于专营型材机构的我们来说，面对市场的波动应当具备敏锐的洞察力。然而，我在面对市场变化时，对于转变经营思路的敏锐度不够，过于执着原有的型材业务，未能及时与市政管道业务相结合进行业务转型，使得我们在房地产下滑的大环境下遭遇了较大的压力。因此，我在今后的工作中应加强市场趋势的分析与预判，积极寻求多元化的业务发展方向。

二、新人招聘落实不足

关于新人招聘的工作，我认为这既是公司发展的动力也是保持竞争力的关键。然而，在这一年里，我在新人招聘方面的工作没有得到很好的落实。这导致公司缺乏新鲜血液的注入，也影响了公司的整体活力。在未来的工作中，我将更加重视新人招聘工作，制定详细的招聘计划，确保招聘工作的顺利进行。

三、老员工思想固化的挑战

公司下属机构中大部分员工已经为公司服务了十年以上。虽然他们的经验是公司的宝贵财富，但固化的思想局面也带来了一定的挑战。在思想意志上，我未能与下属员工进行充分的沟通，导致部分员工的思想未能及时跟上公司的发展步伐。在今后的工作中，我将更加注重与员工的沟通，打破思想僵局，激发员工的工作热情和创造力。

面对上述问题与挑战，我将采取以下措施来改进并推动自己的工作进步：

一、提升市场洞察力

加强市场研究与分析，及时掌握行业动态和趋势。定期组织内部培训，提高团队对市场变化的敏感度和应对能力。积极寻求新的业务机会和合作伙伴，实现业务多元化发展。

二、加强新人招聘工作

制定详细的招聘计划，明确招聘需求和标准。拓宽招聘渠道，加大线上线下的宣传力度。优化招聘流程，提高招聘效率和质量。

三、打破思想僵局

加强与员工的沟通与交流，了解员工的需求和想法。鼓励员工提出创新性的建议和意见，激发员工的工作热情和创造力。定期组织团队活动，增强团队凝聚力和向心力。

总结来说，在即将到来的新一年里，我将以更加饱满的热情、更加敏锐的洞察力和更加务实的态度来面对工作挑战。相信通过不懈努力和持续改进，我一定能够在工作中取得更好的成绩，为公司的发展贡献自己的力量。