2025年匆匆过半，这半年的生活工作，依旧忙忙碌碌，时常到了晚上才能细细地做一个复盘，好像越来越能理解hth官方网页入口这么多年的反省文化，它让我保持不断地调整回正，不断的思考，才能逐渐认识到为人处世上还有的不足，也让我更加坚定了要改变的决心。

1、时间管理上的不足，导致工作上会有疏忽，做不到面面俱到而又经常身心疲惫。工作时候的信息有时候较为琐碎又不定时，容易打断我的工作流程，难以集中精力完成重要任务，容易忽略一些重要事项，故好记性不如烂笔头这句话现在穿插在我的每一天工作中，每天把事情都记上备忘录，区分工作的紧急程度和重要性，合理安排优先级，减少不必要的时间浪费，也避免忘记一些重要时间点，以适应不断变化的工作环境和行业要求。

2、团队的协作能力、专业素养还需要进一步提升。有效的沟通是团队合作的关键，及时反馈工作进展，倾听他人的意见和建议，共同解决问题，提升团队的整体效率是最能体现团队作战能力的指标。目前我们的团队特别的年轻，阅历较浅，面对日新月异的行业变化，只有不断地带领团队学习大量的金融知识，才能跟企业对上话，并来回对话。

3、情绪管理尚待加强。在面对工作压力和挑战时，难免心浮气躁，焦虑不堪，虽然知道会影响工作效率，也可能给团队成员带来不必要的压力，有时候却一时间会忍不住，所以后续还是会继续修养身心，学会控制自己的情绪，保持冷静和理智，面对突发情况。

这半年的反省让我更加清晰地看到了自己的不足和需要改进的地方。我将以更加坚定的决心和行动去改变和提升自己，不断追求更高的工作效率和更好的团队合作，为自己的成长和公司的发展贡献更多的力量。