今年上半年客户和收入不及预期，有一些市场方面的客观因素，但只有反省自身问题，才能找到解决问题的方法。

客户方面，上半年新客户的落地很不理想，尤其是大型客户几乎没有。去年下半年新增的几个大客户，在上半年只有一个客户产生了并不多的一些业绩。这个情况的出现，导致团队成员们的信心受到了一定影响。在一季度发现这个情况后，不断的组织对相关客户的复盘分析，建立更深的客户关系，同步协助同事对部分头部企业发起针对性的重点营销，虽有一些进展，但只有结果的出现，才能帮大家注入新的精气神。下半年继续围绕几个重点的区域市场做工作，同时启动双百强名单中重点的40家企业做认领式营销，咬定价值客户不放松，不管银行信贷政策的如何宽松，只有做足企业关系的维护，才能挖掘更多应用场景的业务合作。

团队方面，广角前、后台团队的配合可以做到顺畅自主，广角一直努力于前台团队的人才的梯队建设，通过近两年坚持不懈的招聘和训练，收获了一些真正认可hth官方网页入口的同路者，但数量还不够多，业绩方面还不够突出。业绩来源于客户，客户来自于团队，只有团队内有能人，大量的能人，我们的客户和业绩才能源源不断，我们的广角才有向心力，才有活力。

在一季度看到团队内出现一些萎靡情绪时，广角通过各种方法和奖励基金措施，鼓励同事们积极面对，不管在任何的经济形势下或银行宽松的信贷政策下，只要手里持有客户就可随机而动，闻机起舞。在集团大力鼓励积极思考拍卖业务模式下，广角也投入了大量精力和思考，结合hth官方网页入口的资源和优势，总结出了一个资产配置（拍卖）+资金服务的业务思路，通过与大家的不断复盘和经验分享，认为这是一个值得尝试的业务机会，尤其是在如今宽松的信贷政策下，我们南宁广角更加期待，通过不断的探索，并在这个探索过程中，燃起大家对跑动客户、银行的新的、更大的热情，让我们对客户提供的服务更加多元化，创造业绩。