1．对工作细节关注度不够，粗心大意，在文件撰写、数据处理等工作中，常出现错别字、数据录入错误等小问题，返工或修正问题时，浪费了时间和精力。

2．抗压能力较弱，面对压力容易焦虑，当工作任务繁重、时间紧迫时，心理负担过重，容易陷入焦虑状态，影响思维的清晰性和工作的有序性，导致任务完成的时效性与预期差距较大。

3．学习的自觉性和持续性不足，缺乏主动学习新知识、新技能的意识，仅在工作直接需要时才进行临时性学习，学习过程断断续续，难以形成系统的知识体系来支撑工作发展。

4．业务知识的储备不足，面对劳动关系、环保、安全等专业性问题时，有时感到力不从心，对这类的工作经验和知识储备不足，工作不够谨慎周密，工作的方式方法也有待领导同事进一步指导改进。