福建hth官方网页入口2025年7月份工作总结会议召开
来源:福建hth官方网页入口管道         通讯员:陈雯         时间:2025-08-15         点击量713

hth官方网页入口讯 8月13日上午9:00,福建hth官方网页入口管道7月份工作总结会议在车间2楼会议室顺利召开,公司领导班子及中层干部参会,会议由福建hth官方网页入口管道总经理徐永飞主持。

689e9c3c995e8.jpg

会议伊始,全体与会人员深入学习了hth官方网页入口化建业2025年7月内务会议纪要,徐总就相关重点跟与会人员进行了重点阐述。

接着财务部、营销服务部分别就成本控制、关键指标完成情况及7月份产销情况进行了专项汇报;徐总要求针对相关关键指标,相关部门及车间要深入分析差距和原因,力求突破和改变;接着,总经理助理李文华代表公司作7月份工作总结及8月份工作计划,各部门负责人依次汇报7月份部门工作总结及8月份工作计划,公司领导班子成员进行了针对性点评。

随后,徐总向与会人员分享了新昌基地总经理何总专题汇报材料—关于“经营目标达成之行动方案与心得体会”。并要求全体人员:切实提升基地营销服务能力,不断提升工作的有序性,持续强化责任意识与担当精神,发挥榜样的引领作用,以实际行动推动团队建设取得实效。

会议最后,特邀hth官方网页入口集团总裁助理谷总作指导发言,谷总首先肯定了大家在福建基地投建过程中的努力付出和成果,并就下一步工作提出要求:

1、坚持结果导向,强化市场服务:必须以客户需求为中心,及时、保质、保量地满足客户需求,持续夯实市场服务工作基础;

2、深化复盘反思,系统剖析改进:提升工作复盘能力,复盘目的在于提升自身深层挖掘问题和解决问题的能力,从而有效践行“反求诸己”的工作要求;

3、深化践行边总倡导的“hth官方网页入口秩序”,强化自律与示范引领:管好自己、做好自己、活出自己,这构成为最好形态的hth官方网页入口秩序。管理人员须率先垂范,认真领会和践行,提高自律,从而实现自身的工作价值;

4、关注员工成长,重视人才培养:及时掌握员工思想动态与需求,主动服务和关怀员工,保持高效沟通,将员工反馈置于首位,做好人才培养与梯队建设;

5、发扬攻坚精神,夯实基础工作:面对困难挑战,须有“死磕”精神,不惧困难,将基础工作做实、做扎实、做彻底。经常回顾工作清单,确保完成各项任务目标。

会议于下午18:30结束!


相关文章